Trách nhiệm chính

Triển khai kế hoạch tuyển sinh theo tuần, tháng, năm và báo cáo cho Lãnh đạo.
Phân tích thị trường và đối thủ để đề xuất kênh phát triển, cải tiến giá sản phẩm và chương trình khuyến mãi.
Tạo dựng, phát triển và quản lý mối quan hệ với các đối tác tuyển sinh.
Tiếp nhận hồ sơ học sinh, đôn đốc bổ sung hồ sơ và thu lệ phí tuyển sinh.
Tham gia xây dựng nội dung tài liệu tuyển sinh.
Khảo sát sự hài lòng của CMHS/HS theo định kỳ hoặc yêu cầu.
Triển khai kế hoạch chăm sóc học sinh, tối ưu hóa quy trình xử lý phản hồi và khiếu nại.
Đề xuất các hoạt động cải thiện dịch vụ khách hàng.
Tổ chức sự kiện nội bộ, hoạt động ngoại khóa và các buổi trải nghiệm như school tour, coffee talk.
Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của quản lý.

Yêu cầu công việc

Tốt nghiệp Đại học chính quy chuyên ngành liên quan.
Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm làm việc tại các hệ thống giáo dục uy tín.
Năng lực chuyên môn vững vàng, am hiểu tâm lý lứa tuổi.
Khả năng trình bày, tư vấn và thuyết phục tốt.
Giao tiếp hiệu quả với đồng nghiệp, học sinh và phụ huynh.
Thái độ thân thiện, tâm huyết, nhiệt tình và trách nhiệm.
Cam kết thực hiện theo tầm nhìn, sứ mệnh, giá trị cốt lõi và văn hoá của tổ chức.

Mức lương

Phúc lợi

Hình thức làm việc

Thông tin khác

Chuyên Viên Tuyển Sinh