ATS 友好型简历 (VI)
优化的单栏排版,帮助简历筛选系统(ATS)准确读取信息。
- 越南语
- 无需照片
表格式履歴書,含照片栏、按年月排列的学歴・職歴、免許・資格、志望動機・自己PR 和本人希望記入欄。按惯例填写,日本招聘人员一眼就能看懂。
预览使用示例数据,排版与你将下载的 PDF 完全一致。
日本企业希望收到熟悉格式的履歴書:带照片的个人信息表、按年/月逐行列出的学历和工作经历、证书与资格区,然后是应聘理由(志望動機)和个人希望(本人希望)。本模板重现这一排版并以日文打印。
每个模块都有独立表单,保存时评分即时更新。预览和 PDF 始终使用与本模板相同的排版。
模板结构
必填模块是招聘人员最先查看的内容;当你有真实数据时,推荐模块能让简历更完整。
本模板将摘要作为志望動機・自己PR 打印。以应聘理由开头,以你能做出的贡献结尾。
学校全称并注明学部・学科。从高中开始写。
入职和离职分别占一行。简要说明原因:一身上の都合により退職。
JLPT 写作"日本語能力試験 N2 合格"并附年月。
日语用 JLPT 说明,英语用 TOEIC 说明。
技能打印在免許・資格之下;只列可验证的技能。
编辑指南
用礼貌的です・ます体日语撰写。使用公历年份,避免年号出错。
姓名(有片假名读音可附上)、出生日期、性别、国籍、地址、电话、邮箱。照片栏用于纯色背景、商务着装的 3×4 证件照。
每行:年、月、事项(入学 / 卒業 / 入社 / 退社)。最早的在前,若仍在职则以現在に至る结尾。
JLPT(N2、N1)、驾照、职业证书。写明颁发年月,使用正式名称。
为什么选择这家公司、你带来的经验以及如何贡献。150–300 字,内容具体,切勿照抄范文。
期望职位和必要条件(班次、工作地点)。没有特别要求时写:貴社の規定に従います。
ATS 评分
在编辑器中,每项检查显示为通过、需改进或缺失,并附有在相关模块中直接修正的提示。
姓名、邮箱和电话放在简历顶部,软件和招聘人员都能立即联系到你。
在基本信息区明确写出一个应聘职位,这正是该市场招聘人员筛选简历的方式。
30–150 个词的职业摘要:职位、工作年限和 2–3 项优势。
每条工作经历都有职位、公司和开始日期,ATS 才能计算工作年限。
大部分工作描述包含数字:营收、百分比、团队规模、时间。
工作描述采用要点形式,每条以动词开头。
至少 5 项技能,使用招聘信息中的原词。
填写教育经历:学校、学位、毕业年份。
模板的每个必填模块都有内容。
250–900 个词,一到两页 A4。
内容使用模板语言撰写,符合该市场招聘人员的期望。
每条工作经历和教育经历都有开始和结束的年月,或标记为至今。
快速解答
履歴書(rirekisho)是标准化的概要:个人信息、学历、工作经历、证书和应聘理由。職務経歴書(shokumu keirekisho)详细描述工作经验,通常由有经验的求职者一并提交。本模板是 rirekisho。
两种都可以,但整份简历必须统一。本模板使用公历年份,以免非日本籍求职者混淆年号。
几乎所有日本企业都希望看到 3 个月内拍摄的 3×4 证件照。模板在右上角预留了照片栏。
在越南的许多日本企业,生产和技术岗位接受 N3,办公室岗位要求 N2。在自己PR 中写明当前水平和下一次考试的计划。
优化的单栏排版,帮助简历筛选系统(ATS)准确读取信息。
单栏布局加标准英文栏目标题,简历筛选系统(ATS)可准确读取。
Harvard College 要点式简历格式:衬线字体、教育背景在前,每段经历都用动词开头的要点书写。
标准个人简历格式,符合中国企业的行文习惯。
排版清晰、易读,聚焦工厂与车间关注的信息。