Trách nhiệm chính

Thực hiện thủ tục tiếp nhận, điều chuyển và nghỉ việc cho nhân sự tại công trình.
Quản lý hồ sơ nhân sự, hợp đồng lao động, giấy tờ cá nhân và cập nhật dữ liệu nhân sự.
Theo dõi chấm công, tăng ca, nghỉ phép và tổng hợp dữ liệu tính lương hằng tháng.
Phối hợp tuyển dụng lao động theo nhu cầu của Ban chỉ huy công trình.
Hướng dẫn người lao động hoàn thiện hồ sơ, nội quy và quy định làm việc tại dự án.
Theo dõi bảo hiểm, chế độ phúc lợi và các thủ tục liên quan cho người lao động.
Quản lý văn thư, lưu trữ hồ sơ, công văn và tài liệu của dự án.
Quản lý văn phòng phẩm, trang thiết bị, đồng phục và tài sản phục vụ công trình.
Thực hiện các thủ tục hành chính với Chủ đầu tư, Nhà thầu và các cơ quan liên quan theo yêu cầu.
Hỗ trợ lập biên bản và chuẩn bị hồ sơ hành chính.
Theo dõi chi phí hành chính, đề nghị thanh toán và các công việc hành chính phát sinh tại công trình.
Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của Ban chỉ huy công trình và cấp quản lý.

Yêu cầu công việc

Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành Quản trị nhân lực, Hành chính, Kinh tế hoặc các ngành liên quan.
Có từ 01 năm kinh nghiệm ở vị trí HCNS.
Thành thạo Word, Excel và các phần mềm văn phòng.
Có kỹ năng giao tiếp, sắp xếp công việc và lưu trữ hồ sơ tốt.
Chịu được áp lực công việc và sẵn sàng làm việc tại dự án/công trình.

Yêu cầu ưu tiên

Mức lương

Phúc lợi

Hình thức làm việc

Thông tin khác

Nhân Viên Hành Chính Nhân Sự