Business Development Manager (Contract Logistics)
Ngành nghề
- Hình thức và địa điểm làm việc
- Kết hợp
- Loại việc
- Toàn thời gian
- Số lượng tuyển
- 1 vị trí
- Đăng vào
- 1 ngày trước
- Hạn chót
- 22/10/2026
Mức lương
Thỏa thuận
Kinh nghiệm
Minimum 3 years in Contract Logistics, Supply Chain, Warehousing, Distribution, or Logistics Solutions
description Về công việc
Trách nhiệm chính
- Chịu trách nhiệm thúc đẩy tăng trưởng lợi nhuận thông qua việc thu hút khách hàng mới và phát triển các tài khoản hiện có trong vùng lãnh thổ và phân khúc thị trường được giao
- Đạt các mục tiêu doanh số, KPI, doanh thu và lợi nhuận gộp được giao
- Xây dựng và duy trì pipeline bán hàng khỏe mạnh qua việc tìm kiếm, kết nối, giới thiệu và các hoạt động tương tác khách hàng
- Phát triển các tài khoản khách hàng hiện có qua cross-selling và upselling các sản phẩm và dịch vụ của Toll
- Thực hiện các buổi trình bày bán hàng, thăm khách, đánh giá kinh doanh và thảo luận giải pháp để đảm bảo cơ hội kinh doanh mới
- Hợp tác với các nhóm Sản phẩm và Vận hành để phát triển giải pháp và đề xuất khách hàng cụ thể
- Theo dõi xu hướng thị trường và hành động cạnh tranh, chia sẻ thông tin với các nhóm sản phẩm và quản lý
- Thực hiện các nhiệm vụ khác bao gồm trình bày bán hàng, phát triển tài liệu, phối hợp triển khai, tạo và bổ sung tài liệu marketing hiện có
Yêu cầu công việc
- Tốt nghiệp bằng Cử nhân hoặc Thạc sĩ trong lĩnh vực Kinh doanh, Chuỗi cung ứng, Logistics, Kỹ thuật hoặc các chuyên ngành liên quan
- Thông thạo tiếng Anh (đọc, viết, nói)
- Kỹ năng phân tích, tư duy chiến lược và giải quyết vấn đề thương mại
- Kinh nghiệm tối thiểu 3 năm trong Contract Logistics, Supply Chain, Warehousing, Distribution hoặc Logistics Solutions
- Kinh nghiệm thực hiện dự án và quản lý thay đổi với kết quả kinh doanh phức tạp
- Kỹ năng quản lý vận hành, đặt ưu tiên trong ngân sách và thời gian, và xử lý các bên liên quan qua các diễn đàn hợp tác
- Kỹ năng quản lý rủi ro và lập kế hoạch chiến lược, phân tích rủi ro và cơ hội, đưa ra lời khuyên chiến lược và tư duy phản biện để tìm giải pháp thay thế
- Yêu cầu giới tính: Nam/Nữ
- Yêu cầu bằng cấp tối thiểu: Trung cấp - Nghề
Mức lương
- Thỏa thuận
Phúc lợi
- Bảo hiểm y tế toàn diện
- Sắp xếp làm việc linh hoạt với 2 ngày làm việc từ xa mỗi tuần
- Bảo hiểm xã hội đầy đủ theo chính sách công ty
- Lương tháng thứ 13 dựa trên hiệu suất và chính sách công ty
- Hoạt động xây dựng đội ngũ và sự kiện công ty hàng năm
Hình thức làm việc
- Làm việc linh hoạt với 2 ngày làm việc từ xa mỗi tuần
Thông tin khác
- Chức vụ: Trưởng Nhóm/Trưởng Phòng
- Ngành nghề: Bán Hàng Doanh Nghiệp - B2B,Bán Hàng Kênh Phân Phối - Đại Lý,Du Lịch - Lữ Hành,Phát Triển Kinh Doanh,Sales Marketing - PR - Quảng Cáo
- Không yêu cầu
work_history Việc làm tương tự
Chuyên Viên Phát Triển Mạng Lưới CTV Thẻ Tín Dụng & Vay Tín Chấp Vib (Toàn thời gian)
Indeed Jobs (Valig)
Content Marketing Intern (Full-time)
Công Ty TNHH Gotek Việt Nam
Chuyên Viên Digital Marketing - Làm Việc Tại Gia Lâm
CÔNG TY TNHH THƯƠNG MẠI VÀ DỊCH VỤ DRT
(Senior) Manager, Sales, SME & Growth
Airwallex
Tìm kiếm phổ biến
Cho ứng viên
Thông tin công ty
- Công ty cổ phần TMI
- MST: 0109904638
- Tầng 21 tòa nhà Viwaseen, 48 Tố Hữu, Trung Văn, Nam Từ Liêm, Hà Nội