Trách nhiệm chính

Quản lý hàng hóa (Merchandise management): tiếp nhận danh sách đơn hàng, lập kế hoạch sản xuất hàng ngày, điều phối và thực hiện sản xuất đảm bảo đúng số lượng yêu cầu.
Quản lý tồn kho và đặt hàng nguyên vật liệu để luôn đảm bảo đủ nguyên liệu cho sản xuất.
Quản lý khu vực hậu cần (backroom) gọn gàng, phân loại theo tiêu chuẩn AVN FSH và 5S, tuân thủ nguyên tắc FIFO đối với nguyên vật liệu.
Báo cáo, trao đổi và xin ý kiến cấp trên kịp thời khi có sự cố bất thường.
Chuẩn bị và điều phối hoạt động kiểm kê hàng tồn kho, đảm bảo nguyên vật liệu sẵn sàng để kiểm đếm, ngăn ngừa thất thoát trong quá trình kiểm kê.
Quản lý phi hàng hóa (Non-merchandise management): tuân thủ tiêu chuẩn An toàn thực phẩm – Vệ sinh và Kiểm soát chất lượng, đảm bảo thiết bị vận hành, hệ thống chiếu sáng và các dụng cụ luôn trong tình trạng tốt và sạch sẽ.
Thực hiện đúng quy trình phòng cháy chữa cháy.
Quản lý nhân sự (Manpower Management): lập kế hoạch ca làm việc và lịch làm việc hàng ngày cho nhóm phụ trách, theo dõi hiệu suất làm việc, nhận diện điểm yếu của từng nhân viên và đề xuất đào tạo/huấn luyện.
Quy định và nội quy: hiểu và tuân thủ đầy đủ các quy trình làm việc, chính sách, nội quy và quy định của công ty.
Nhiệm vụ khác: thực hiện các công việc hoặc trách nhiệm khác theo sự phân công của Division Leader và Deputy Manager.

Yêu cầu công việc

Tốt nghiệp Cao đẳng hoặc Trung cấp trở lên.
Có ít nhất 1 năm kinh nghiệm liên quan trong lĩnh vực bán lẻ hoặc siêu thị.
Kỹ năng giao tiếp và giải quyết vấn đề tốt.
Có tinh thần trách nhiệm cao, hoàn thành tốt công việc được giao.
Trung thực.
Hiểu và thực thi tốt các quy định, nội quy.
Có khả năng lãnh đạo, truyền cảm hứng và quản lý con người.
Kỹ năng làm việc nhóm tốt, chủ động thúc đẩy tinh thần đồng đội.
Kỹ năng quản lý mối quan hệ tốt.
Có kỹ năng tổng hợp thông tin và làm báo cáo.
Ngôn ngữ làm việc chính: Tiếng Việt.
Yêu cầu giới tính: Nam/Nữ.

Yêu cầu ưu tiên

Ưu tiên ứng viên có ít nhất 2 năm kinh nghiệm quản lý nhóm từ 3–5 nhân sự.
Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong lĩnh vực bán lẻ, F&B (đặc biệt liên quan đến sản xuất/chế biến thực phẩm).
Khả năng giao tiếng Anh (nói & viết) là một lợi thế.

Mức lương

Mức lương: Thỏa thuận

Phúc lợi

13-month salary
Performance bonus
Meal allowance
Transportation allowance
Staff purchase
Full salary social insurance
13 days annual leaves
Many opportunities for development (transfer, promotion)
Training and learning development

Thông tin khác

Chức vụ: Trưởng Nhóm/Trưởng Phòng
Ngành nghề: Quản Lý Sản Xuất
Yêu cầu bằng cấp (tối thiểu): Trung cấp
Hình thức làm việc: Toàn thời gian
Location: Vietnam

Trưởng Nhóm Quản Lý Sản Xuất (Bánh Mì)

description Về công việc

work_history Việc làm tương tự

Kỹ Sư Chất Lượng Nhà Cung Cấp (Mảng Kết Cấu)

Import-Export Executive

Công Nhân Sản Xuất - Nam/Nữ

[VT144] Sales Staff - Tiếng Anh Tốt - KCN Phú Mỹ 3 / Lương Thỏa Thuận

Cho ứng viên

Hỗ trợ

Thông tin công ty

Trưởng Nhóm Quản Lý Sản Xuất (Bánh Mì)

description Về công việc

work_history Việc làm tương tự

Kỹ Sư Chất Lượng Nhà Cung Cấp (Mảng Kết Cấu)

Import-Export Executive

Công Nhân Sản Xuất - Nam/Nữ

[VT144] Sales Staff - Tiếng Anh Tốt - KCN Phú Mỹ 3 / Lương Thỏa Thuận

Cho ứng viên

Hỗ trợ

Thông tin công ty

Đăng nhập để tiếp tục