Nhân viên Phát Triển Mặt Bằng

Trách nhiệm chính

Tìm kiếm và khảo sát các mặt bằng tiềm năng theo khu vực được phân công.
Thu thập thông tin chi tiết về mặt bằng bao gồm vị trí, diện tích, giá thuê và thông tin chủ nhà.
Liên hệ, kết nối và trao đổi nhu cầu thuê mặt bằng với chủ nhà.
Hỗ trợ đàm phán giá thuê và các điều khoản hợp đồng phù hợp.
Cập nhật dữ liệu, theo dõi tiến độ và lập báo cáo về các mặt bằng tiềm năng.
Duy trì mối quan hệ tốt với chủ nhà và hỗ trợ xử lý các vấn đề phát sinh liên quan.
Thực hiện các nhiệm vụ khác được phân công.

Yêu cầu công việc

Tốt nghiệp từ Trung cấp trở lên, ưu tiên các chuyên ngành Kinh tế, Quản trị kinh doanh, hoặc Bất động sản.
Tối thiểu 03 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực môi giới cho thuê BĐS hoặc phát triển mặt bằng.
Sở hữu các kỹ năng: Đàm phán, thương thuyết, ra quyết định, lắng nghe và giải quyết vấn đề.
Sử dụng thành thạo tin học văn phòng cơ bản.
Có phẩm chất trung thực, nhiệt tình, chăm chỉ và sức khỏe tốt.
Chấp nhận yêu cầu đi công tác tỉnh.

Yêu cầu ưu tiên

Mức lương

Phúc lợi

Thưởng cuối năm, thưởng Lễ/Tết, thưởng sinh nhật và thưởng đột xuất khi hoàn thành tốt nhiệm vụ.
Tham gia BHXH và bảo hiểm chăm sóc sức khỏe (F88 Care).
Tối thiểu 15 ngày nghỉ phép mỗi năm.
Môi trường làm việc cởi mở, năng động với nhiều hoạt động văn hóa như Teambuilding, Tất niên, Giáng sinh...
Được đào tạo bài bản và chuyên nghiệp từ Học viện F88, có cơ hội được trao quyền và phát triển.

Hình thức làm việc

Thông tin khác

Ngành nghề phù hợp: Phát triển mặt bằng, Phát triển kinh doanh, Quản lý - Vận hành tòa nhà, Thẩm định giá - Đầu tư BĐS, Tư vấn Bất động sản.

Nhân viên Phát Triển Mặt Bằng