Trách nhiệm chính

Theo dõi và tính toán định mức tiêu hao nguyên vật liệu, chi phí nhân công và các chi phí khác.
Phân bổ chi phí hợp lý; lập báo cáo chi phí sản xuất chi tiết và so sánh chi phí thực tế với chi phí kế hoạch.
Quản lý và theo dõi việc tăng, giảm tài sản cố định và công cụ, dụng cụ/thiết bị.
Lập bảng tính khấu hao tài sản cố định hàng tháng, bảng phân bổ công cụ, dụng cụ/thiết bị và ghi nhận chính xác trên hệ thống kế toán (MISA/SAP).
Cập nhật các luật, quy định, thông tư và nghị định mới để đảm bảo công ty áp dụng đúng quy định, hạn chế rủi ro bị phạt và phát sinh chi phí do chậm thanh toán.
Lập và nộp báo cáo thuế.

Yêu cầu công việc

Yêu cầu ưu tiên

Mức lương

Phúc lợi

Được ký hợp đồng chính thức ngay khi đi làm.
Có bảo hiểm sức khoẻ cho gia đình, bảo hiểm thai sản riêng.
Thưởng tháng 09 (0.5 tháng lương) và thưởng cuối năm theo quy định công ty.
Đầy đủ các chế độ trợ cấp: Đi lại, hỗ trợ nuôi con nhỏ, trợ cấp tiếng.
Thưởng các dịp sinh nhật, kết hôn, sinh em bé.
Tham gia BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của pháp luật.
Khám sức khỏe 1 lần/ năm.
Bảo hiểm tai nạn 24/24 do công ty mua cho toàn bộ người lao động.
Được chi trả trợ cấp thôi việc khi nghỉ việc.
Tham gia các hoạt động nghỉ mát, thể thao, tiệc cuối năm, bốc thăm trúng thưởng và các sự kiện khác hàng năm.

Hình thức làm việc

NHÂN VIÊN KẾ TOÁN