Trách nhiệm chính

Xây dựng chiến lược và kế hoạch kinh doanh.
Đề xuất chiến lược thu hút khách hàng mới và bán hàng cho toàn bộ đội ngũ bán hàng như là một phần trong chiến lược bán hàng tổng thể cho Chi nhánh.
Xây dựng các kế hoạch ngân sách, định biên nhân sự, phát triển mạng lưới khách hàng cho các đơn vị trong Chi nhánh.
Quản lý và triển khai hoạt động kinh doanh.
Quản lý mục tiêu và giám sát, thúc đẩy triển khai các kế hoạch kinh doanh của đội ngũ CBB.
Chịu trách nhiệm thúc đẩy bán các sản phẩm và dịch vụ (bao gồm bán chéo) cho khách hàng mới và khách hàng hiện hữu; phát hiện và đánh giá các nhu cầu tiềm năng của khách hàng.
Quản lý, giám sát việc triển khai mô hình, chính sách, hoạt động bán hàng và năng suất lao động, công tác thẩm định khách hàng, quản trị rủi ro tại các đơn vị trực thuộc để đảm bảo hiệu quả hoạt động của các phòng/CBB.
Phát triển đội ngũ nhân sự CBQL kế thừa, đội ngũ cán bộ kinh doanh đảm bảo năng suất lao động thông qua các hoạt động (đào tạo, tuyển dụng, thúc đẩy nhân viên, khen thưởng/kỷ luật, lộ trình thăng tiến/phát triển con người).
Xây dựng môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp, gắn kết và hướng đến hiệu quả làm việc năng suất cao cho các phòng/CBB.
Phát triển đối tác: bên ngoài, phát triển và duy trì mối quan hệ với các đối tác kinh doanh (đối tác bảo hiểm, ô tô, bất động sản, chủ đầu tư…).
Nội bộ, duy trì mối quan hệ làm việc với các phòng Marketing, TT Phát triển sản phẩm Hội sở và phòng Phát triển đối tác trong việc xây dựng và triển khai các chiến dịch bán mới, khai thác các nguồn lead tập trung từ Hội sở cung cấp.

Yêu cầu công việc

Tốt nghiệp đại học trở lên.
Có kinh nghiệm tối thiểu 2 năm quản lý đơn vị kinh doanh.

Yêu cầu ưu tiên

Ưu tiên các khối ngành kinh tế (tài chính ngân hàng, quản trị kinh doanh, …).

Phúc lợi

Mức thu nhập hấp dẫn và cạnh tranh, bao gồm thu nhập cố định và thu nhập theo năng lực.
Lương tháng 13 + thưởng thành tích + thưởng vượt lợi nhuận + thưởng theo chương trình thi đua.
Phụ cấp (ăn trưa, xe công vụ, điện thoại).
Đảm bảo các quyền lợi theo quy định của pháp luật và ngân hàng VPBank: BHXH, BHYT, BHTN theo quy định.
Bảo hiểm sức khỏe VPBank Care (BH tai nạn 24/7, BH sức khỏe AON, BH người thân).
Khám sức khỏe định kỳ hàng năm.
Nghỉ mát thường niên.
16 ngày nghỉ phép năm, nghỉ chế độ có hưởng lương.
Nghỉ vào các dịp lễ/Tết theo quy định, thưởng lễ/Tết theo quy định.
Vay gắn kết với lãi suất ưu đãi cho CBNV đủ điều kiện.
Tài khoản VPBank Staff, miễn phí dịch vụ ngân hàng.

Thông tin khác

Liên hệ: Ms.Linh - 0916880555 - linhnk44@vpbank.com.vn.
Giá trị cốt lõi: KHÁT VỌNG, CHÍNH TRỰC, HIỆU QUẢ, KỶ CƯƠNG, SÁNG TẠO.

Giám đốc Chi nhánh - Khu vực Lâm Đồng - TA199

description Về công việc

work_history Việc làm tương tự

Nhân Viên Kinh Doanh Logistics (Thu Nhập Hấp Dẫn) làm việc tại Hồ Chí Minh

Nhân Viên Kinh Doanh (Sale Kỹ Thuật)

Nhân Viên Kỹ Thuật Báo Giá - Costing Engineer

Lifting Engineer (Chuyên Viên Thiết Kế Đấu Nối Và Chạy Thử) - Oil/Gas

Cho ứng viên

Hỗ trợ

Thông tin công ty

Giám đốc Chi nhánh - Khu vực Lâm Đồng - TA199

description Về công việc

work_history Việc làm tương tự

Nhân Viên Kinh Doanh Logistics (Thu Nhập Hấp Dẫn) làm việc tại Hồ Chí Minh

Nhân Viên Kinh Doanh (Sale Kỹ Thuật)

Nhân Viên Kỹ Thuật Báo Giá - Costing Engineer

Lifting Engineer (Chuyên Viên Thiết Kế Đấu Nối Và Chạy Thử) - Oil/Gas

Cho ứng viên

Hỗ trợ

Thông tin công ty

Đăng nhập để tiếp tục