Quản Trị Viên Dự Nguồn - Mảng Sản Xuất

Trách nhiệm chính

Giai đoạn 01 (12 tháng): Đảm nhận vị trí Nhân viên/kỹ sư tại các đơn vị Nhà máy, tìm hiểu văn hóa, học tập kỹ năng chuyên môn, đánh giá để bổ nhiệm Quản lý cấp cơ sở.
Giai đoạn 02 (12 tháng): Thực hiện vai trò Quản lý cấp cơ sở, tiếp tục đào tạo để bổ nhiệm Quản lý cấp trung.
Giai đoạn 03 (12 tháng): Thực hiện vai trò Quản lý cấp trung, tiếp tục đào tạo để bổ nhiệm Quản lý cấp trung cao.

Yêu cầu công việc

Tốt nghiệp Đại học loại Khá trở lên các ngành Kỹ thuật (Cơ, điện, Hóa...) hoặc chuyên ngành liên quan.
Sinh viên năm cuối chưa tốt nghiệp có kết quả học tập từ loại Khá trở lên.
Nam, từ 22 đến 25 tuổi.
Thành thạo tin học văn phòng hoặc phần mềm chuyên dụng.
Có kỹ năng ngoại ngữ (tiếng Anh hoặc tiếng Hoa).
Kỹ năng giao tiếp, thuyết trình, phân tích tốt, làm việc độc lập hoặc theo nhóm.

Yêu cầu ưu tiên

Có tinh thần không ngừng học hỏi, sẵn sàng luân chuyển và thử thách ở các đơn vị khác nhau.
Có kinh nghiệm lãnh đạo trong CLB, đội nhóm hoặc kinh nghiệm làm việc bán thời gian là một lợi thế.

Mức lương

Phúc lợi

Tham gia khung chương trình đào tạo thiết kế riêng cho QTVDN bao gồm đào tạo nội bộ và bên ngoài.
Được hưởng đầy đủ các chế độ chính sách hiện hành tại Tập đoàn Hoa Sen.

Hình thức làm việc

Thông tin khác

Quản Trị Viên Dự Nguồn - Mảng Sản Xuất