Trách nhiệm chính

• Tuyển dụng, xây dựng và phát triển mạng lưới Cộng tác viên Thẻ tín dụng VIB trên toàn quốc
• Cùng đội ngũ triển khai các hoạt động bán hàng trực tiếp như Booth bán hàng, quầy tư vấn
• Hợp tác cửa hàng, hộ kinh doanh
• Hợp tác với doanh nghiệp, tổ chức và các đối tác có nguồn khách hàng phù hợp
• Triển khai các chương trình giới thiệu sản phẩm Thẻ tín dụng VIB tại địa phương
• Hướng dẫn CTV đăng ký tạo Code CTV và triển khai giới thiệu Thẻ tín dụng, Vay tín chấp đến khách hàng
• Đào tạo CTV về sản phẩm, chính sách, quy trình tư vấn và cách hướng dẫn khách hàng đăng ký hồ sơ
• Hỗ trợ CTV triển khai bán hàng online qua Facebook, Zalo, TikTok, hội nhóm, cộng đồng và mạng lưới cá nhân

Yêu cầu

• Yêu cầu bằng cấp: Trung học phổ thông
• Nam/Nữ từ 24 tuổi trở lên, tốt nghiệp THPT trở lên
• Có kinh nghiệm trong các lĩnh vực Ngân hàng, Tài chính, Bảo hiểm, Chứng khoán, Fintech, Bất động sản hoặc các ngành có mô hình phát triển đội ngũ kinh doanh
• Có kinh nghiệm tuyển dụng, xây dựng và quản lý đội ngũ CTV/Sales
• Có kỹ năng giao tiếp, tổ chức công việc, đào tạo và thúc đẩy đội nhóm
• Yêu cầu giới tính: Nam/Nữ

Yêu cầu ưu tiên

• Ưu tiên ứng viên từng giữ vị trí Team Leader, Sales Leader, Trưởng nhóm/Quản lý kinh doanh
• Có khả năng chủ động tuyển tối thiểu 05 CTV trong tháng đầu và phát triển đội nhóm đạt 15 CTV trong 03 tháng
• Có tinh thần trách nhiệm, chủ động và định hướng phát triển lâu dài cùng VIB

Mức lương

• Mức lương: 20 - 60 triệu VNĐ

Phúc lợi

• Thu nhập theo hiệu quả đội nhóm, không giới hạn, không có lương cứng
• Hoa hồng từ CTV cấp dưới: Thẻ tín dụng: lên đến 400.000đ/thẻ
• Vay tín chấp: lên đến 0,5% giá trị khoản vay
• Được hỗ trợ đào tạo sản phẩm, chính sách, kỹ năng tuyển dụng và vận hành đội nhóm
• Có cơ hội phát triển lên các cấp quản lý mạng lưới cao hơn theo năng lực và kết quả kinh doanh

Hình thức làm việc

• Làm việc online, linh hoạt thời gian, không yêu cầu có mặt cố định tại văn phòng

Thông tin khác

• Chức vụ: Trưởng Nhóm/Trưởng Phòng
• Yêu cầu công việc: Nam/Nữ từ 24 tuổi trở lên, tốt nghiệp THPT trở lên
• Yêu cầu kinh nghiệm: Có kinh nghiệm trong các lĩnh vực Ngân hàng, Tài chính, Bảo hiểm, Chứng khoán, Fintech, Bất động sản hoặc các ngành có mô hình phát triển đội ngũ kinh doanh; có kinh nghiệm tuyển dụng, xây dựng và quản lý đội ngũ CTV/Sales
• Yêu cầu kinh nghiệm: Có kỹ năng giao tiếp, tổ chức công việc, đào tạo và thúc đẩy đội nhóm
• Yêu cầu kinh nghiệm: Có khả năng chủ động tuyển tối thiểu 05 CTV trong tháng đầu và phát triển đội nhóm đạt 15 CTV trong 03 tháng
• Yêu cầu kinh nghiệm: Có tinh thần trách nhiệm, chủ động và định hướng phát triển lâu dài cùng VIB