Nhân Viên Nhân Sự Tiền Lương
직무 소개
Trách nhiệm chính
- Chấm công, quản lý thời gian làm việc, tính lương thưởng.
- Hỗ trợ công việc liên quan đến lĩnh vực C&B và nhân sự của các đơn vị thuộc tập đoàn.
- Thực hiện công tác thuế TNCN, BHXH, các chế độ phúc lợi theo cho CBNV.
- Làm việc với cơ quan BHXH, cơ quan thuế.
- Tham mưu với trưởng phòng trong việc xây dựng thang bảng lương cho từng vị trí công việc.
- Hỗ trợ xây dựng ngân sách lương, phúc lợi theo quý, năm.
- Tham gia công tác đánh giá nhân sự theo quy định.
- Xây dựng chính sách phúc lợi, đãi ngộ cho doanh nghiệp.
- Quản lý hồ sơ, hợp đồng lao động của nhân viên.
- Các công việc khác theo yêu cầu cấp trên.
Yêu cầu
- Bằng cấp tối thiểu: Cao Đẳng.
- Kinh nghiệm từ 01 năm tại các nhà máy sản xuất quy mô tương đương.
- Thành thạo tin học văn phòng, biết sử dụng phần mềm nhân sự.
- Kỹ năng đàm phán tốt, chăm chỉ, cẩn thận, tỉ mỉ.
- Linh hoạt, chủ động, sáng tạo.
- Yêu cầu giới tính: Nữ.
Mức lương
- Mức lương: Thỏa thuận.
Phúc lợi
- Hỗ trợ ăn trưa tại công ty.
- Ngày phép năm, chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của công ty và pháp luật hiện hành.
- Lương tháng 13, thưởng lễ, tết, theo hiệu quả công việc.
- Môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp.
- Các chế độ khác: Hiếu, hỷ, ốm đau, thai sản…
Thông tin khác
- Chức vụ: Nhân Viên/Chuyên Viên
- Hình thức làm việc: Toàn thời gian
- Ngành nghề: Lương & Phúc Lợi (C&B)
- Dưới 1 năm