Quản lý Logistics Quốc tế
TP. Hồ Chí Minh
Hạn nộp hồ sơ:
13/11/2026
Về công việc
Trách nhiệm chính
- Quản lý toàn bộ quy trình logistics quốc tế của công ty: booking tàu, điều xe kéo, khai báo hải quan, thông quan, CO, làm chứng từ, điều phối xe kéo, kết nối kho nước ngoài.
- Quản lý và điều phối các nghiệp vụ: hàng nguyên container/hàng lẻ, vận tải đường bộ, đường hàng không, dịch vụ thông quan trọn gói có thuế.
- Quản lý đội ngũ logistics: chứng từ, vận hành, nhân viên hiện trường, đối soát, sắp xếp đơn hàng, theo dõi tiến độ.
- Kiểm soát chi phí logistics, đàm phán giá cước, tối ưu kênh vận chuyển, hạn chế rủi ro mất hàng, chậm hàng hoặc bị giữ hàng.
- Làm việc với nhà máy, khách hàng, forwarder, cảng và hải quan; xử lý các vấn đề như kiểm hóa, lưu cảng, trả hàng, chống bán phá giá.
- Lập báo cáo logistics, đối soát thanh toán, kiểm tra cước phí, lưu trữ chứng từ và chuẩn hóa quy trình.
- Xây dựng quy chế quản lý bộ phận, sắp xếp ca làm việc, đánh giá KPI và quản lý hành chính văn phòng hàng ngày.
Yêu cầu
- Yêu cầu bằng cấp (tối thiểu): Cao Đẳng
- Trình độ học vấn: Tốt nghiệp cao đẳng trở lên
- Ngôn ngữ: Thành thạo tiếng Trung hoặc Anh và tiếng Việt (nghe – nói – đọc – viết) là bắt buộc
- Độ tuổi: Trên 30 tuổi (có ít nhất 3 năm kinh nghiệm quản lý logistics quốc tế)
- Chịu khó, có tinh thần trách nhiệm cao, chịu được áp lực công việc
Yêu cầu ưu tiên
- Ưu tiên nếu có ngôn ngữ thứ 2
- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm thực tế về khai báo xuất khẩu gạch men, đá, vật liệu xây dựng; phân loại hàng hóa, chứng nhận, CO và chống bán phá giá
Mức lương
- Lương: 28 - 35 triệu VNĐ/tháng
Phúc lợi
- Tham gia đầy đủ Bảo hiểm xã hội, Bảo hiểm y tế, Bảo hiểm thất nghiệp theo quy định của pháp luật Việt Nam ngay sau thời gian thử việc. Bảo hiểm xã hội đóng full lương.
- Nghỉ Thứ 7 - Chủ Nhật.
- Thưởng lương và các khoản thưởng hiệu suất, thưởng lễ, Tết theo chính sách của công ty dựa theo tình hình kinh doanh, đảm bảo tổng thu nhập hấp dẫn.
- Cơ hội được đào tạo chuyên sâu về nghiệp vụ logistics, quản lý chuỗi cung ứng và các kỹ năng mềm, nâng cao năng lực cá nhân và phát triển sự nghiệp.
- Môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp, thân thiện và có cơ hội thăng tiến rõ ràng trong công ty.
- Tham gia các hoạt động team building, du lịch hàng năm, tiệc cuối năm và các sự kiện gắn kết nội bộ khác