Quản lý bản lẻ -Retail Manager- (29054)
TP. Hồ Chí Minh
Hạn nộp hồ sơ:
11/11/2026
Về công việc
Trách nhiệm chính
- Phát triển và thực hiện chiến lược bán hàng để đạt mục tiêu trên các kênh Thương mại Hiện đại và Thương mại Truyền thống
- Quản lý và mở rộng doanh số bán hàng với các đối tác bán lẻ chính, bao gồm các nhà bán lẻ điện tử, chuỗi cửa hàng thương mại hiện đại và nhà phân phối
- Xây dựng và duy trì mối quan hệ bền chặt với các nhà bán lẻ, nhà phân phối và các bộ phận nội bộ để hỗ trợ tăng trưởng kinh doanh
- Phát triển và duy trì mối quan hệ bền chặt với cả khách hàng mới và khách hàng hiện tại
- Đàm phán các điều khoản thương mại, thỏa thuận hàng năm, chương trình khuyến mãi và điều kiện bán hàng với các đối tác kinh doanh
- Lập kế hoạch và thực hiện trưng bày hàng hóa tại cửa hàng, trưng bày sản phẩm, hoạt động khuyến mãi và chương trình nâng cao nhận diện thương hiệu
- Tạo ra các chiến lược tiếp thị sản phẩm hấp dẫn giúp người tiêu dùng hiểu rõ các tính năng và lợi ích chính, đồng thời thúc đẩy việc mua hàng
- Theo dõi hiệu suất bán hàng, xu hướng thị trường, hoạt động của đối thủ cạnh tranh và phản hồi của khách hàng, sau đó đề xuất các chiến lược cải tiến
- Tiến hành phân tích thị trường và dự báo doanh số bán hàng để hỗ trợ lập kế hoạch kinh doanh và phát triển sản phẩm mới
- Chịu trách nhiệm về chức năng tiếp thị về mặt tài chính, bao gồm quản lý ngân sách tiếp thị, hỗ trợ thương mại, quảng cáo trả phí, hoạt động PR, phí đại lý và các chi phí khuyến mãi khác để tối đa hóa hiệu quả chi tiêu
- Phân tích lợi nhuận kinh doanh và hiệu suất của bộ phận, bao gồm kết quả bán hàng, chi phí và đóng góp lợi nhuận
- Đảm bảo quản lý hàng tồn kho hợp lý, bao gồm dự báo doanh số bán hàng, phân bổ hàng tồn kho và phối hợp với các đội ngũ chuỗi cung ứng
- Chuẩn bị báo cáo hàng tuần, lập báo cáo doanh số hàng tháng và hàng năm, đồng thời trình bày các cập nhật kinh doanh cho ban quản lý. Dẫn dắt, huấn luyện và phát triển các thành viên trong nhóm để đạt được mục tiêu của bộ phận. Tham dự các hội chợ thương mại và đi công tác trong nước và quốc tế để gặp gỡ khách hàng và đối tác kinh doanh khi cần thiết. Thực hiện các nhiệm vụ liên quan khác theo yêu cầu.
Yêu cầu
- Bằng cử nhân trở lên về Quản trị Kinh doanh, Marketing, Kinh tế hoặc các ngành liên quan
- Tiếng Nhật: Trình độ N2 Nâng cao
- Hơn 5 năm kinh nghiệm bán lẻ, ưu tiên trong lĩnh vực thiết bị gia dụng, điện tử tiêu dùng, hàng tiêu dùng nhanh (FMCG) hoặc các ngành liên quan
- Kinh nghiệm vững chắc về kênh bán lẻ hiện đại và truyền thống
- Thành thạo Microsoft Excel, bao gồm hàm VLOOKUP và Pivot Tables
Mức lương
- Mức lương: 40 - 60 triệu VNĐ
Phúc lợi
- Bảo hiểm xã hội
- Bảo hiểm y tế
- Tiền thưởng Tết
- Tiền trợ cấp đi lại
- Tăng lương (mỗi năm một lần)
Thông tin khác
- Chức vụ: Trưởng Nhóm/Trưởng Phòng
- Yêu cầu giới tính: Nam/Nữ
- Từ 25-45 tuổi
- Yêu cầu bằng cấp (tối thiểu): Đại Học
- Không yêu cầu