Trách nhiệm chính

• Thực hiện và kiểm soát các nghiệp vụ kế toán hàng ngày, bao gồm kế toán tổng hợp, công nợ phải thu – phải trả, giao dịch ngân hàng, tài sản cố định, chi phí và các nghiệp vụ kế toán liên quan.
• Kiểm tra, đối chiếu và đảm bảo tính chính xác, đầy đủ của chứng từ, hóa đơn, sổ sách và hồ sơ kế toán.
• Chủ trì thực hiện khóa sổ kế toán hàng tháng, hàng năm và lập báo cáo tài chính, báo cáo quản trị theo yêu cầu.
• Thực hiện và kiểm soát các công việc liên quan đến thuế GTGT (VAT), thuế TNDN (CIT), thuế TNCN (PIT) và các nghĩa vụ thuế khác của Công ty.
• Tính và xử lý bảng lương hàng tháng, phối hợp với bộ phận GA/HR để kiểm tra ngày công, làm thêm giờ, phụ cấp, thưởng, các khoản khấu trừ; tính lương gross/net, thực hiện thanh toán lương và hạch toán các khoản liên quan.
• Thực hiện kê khai và quyết toán thuế TNCN cho người lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam, kiểm tra thu nhập, số thuế khấu trừ và các thông tin liên quan; chuẩn bị hồ sơ quyết toán thuế năm và phối hợp với HR, người lao động và các bộ phận liên quan.
• Kiểm tra hợp đồng, hóa đơn, đề nghị thanh toán, phiếu kế toán và các hồ sơ thanh toán; kịp thời phát hiện và xử lý các sai lệch liên quan đến kế toán, thuế.
• Phối hợp và cung cấp hồ sơ, số liệu phục vụ kiểm toán độc lập, thanh tra/kiểm tra thuế và lập báo cáo tài chính năm.
• Cung cấp số liệu, báo cáo và giải trình các vấn đề liên quan đến tài chính – kế toán cho Ban Giám đốc tại Việt Nam và Trụ sở chính tại Trung Quốc.
• Phối hợp với các bộ phận liên quan để cải thiện quy trình kế toán, kiểm soát chi phí và hệ thống kiểm soát tài chính nội bộ.
• Thực hiện các công việc khác liên quan đến kế toán, thuế và tài chính theo yêu cầu của cấp trên.

Yêu cầu

• Tốt nghiệp Đại học trở lên, chuyên ngành Kế toán, Tài chính, Kiểm toán hoặc các ngành liên quan.
• Có ít nhất 5 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực kế toán, trong đó có khả năng độc lập xử lý kế toán tổng hợp, kê khai thuế và khóa sổ hàng tháng.
• Có kinh nghiệm thực tế trong tính lương và thực hiện thanh toán lương, phối hợp với bộ phận HR/GA để kiểm tra dữ liệu lương và thực hiện các bút toán kế toán liên quan.
• Có kinh nghiệm thực tế trong kê khai và quyết toán thuế TNCN cho người lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam; có khả năng độc lập kiểm tra thông tin và xử lý hồ sơ liên quan.
• Nắm vững chế độ kế toán Việt Nam và các quy định pháp luật về thuế; thành thạo Microsoft Excel và phần mềm kế toán.
• Có khả năng giao tiếp tiếng Trung, có thể trao đổi bằng lời nói và văn bản về các vấn đề tài chính, kế toán và thuế với Trụ sở chính tại Trung Quốc và nhân sự nước ngoài.
• Có kỹ năng giao tiếp, phối hợp tốt với các phòng ban và khả năng làm việc trong môi trường có yếu tố nước ngoài.
• Cẩn thận, tỉ mỉ, trung thực và có tinh thần trách nhiệm cao; có khả năng độc lập xử lý và giải quyết vấn đề.

Yêu cầu ưu tiên

• Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc tại công ty IT, công ty outsourcing hoặc doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài (FDI).

Mức lương

• Lương : 25-35tr tùy theo năng lực.
• Mục lương: Lên đến 35.000.000₫ một tháng.

Phúc lợi

• Lương tháng 13.
• Thưởng hiệu suất công việc, thưởng nhân viên xuất sắc, thưởng lợi nhuận. Tổng thu nhập hàng năm lên tới 14 – 15 tháng lương.
• Phát triển sự nghiệp dựa trên kỹ năng và định hướng cá nhân. Có cơ hội trở thành một phần của đội ngũ Lãnh đạo trẻ.
• Môi trường làm việc đa quốc gia, có cơ hội đi Onsite/công tác tại các chi nhánh nước ngoài (Nhật Bản, Trung Quốc, Mỹ).
• Các khóa đào tạo: Đào tạo kỹ năng chuyên môn / tiếng Anh / tiếng Nhật,…
• Hoạt động nội bộ sôi nổi: Du lịch công ty (Company trip), teambuilding, sinh nhật hàng tháng.
• Khám sức khỏe định kỳ hàng năm tại bệnh viện chất lượng cao.

Hình thức làm việc

• Làm việc trực tiếp.

Thông tin khác

• Địa điểm làm việc: Phú Diễn – Hà Nội
• Thời gian làm việc: Thứ Hai – Thứ Sáu (8:30 – 17:30).
• Số lượng : 01 người.