Nhân Viên Hành Chính (10–12 Triệu, Nghỉ T7 & Cn)
Hạn nộp hồ sơ:
30/10/2026
Về công việc
Trách nhiệm chính
- Phụ trách hành chính toàn công ty: tiếp nhận, phân loại, lưu trữ và truy xuất hồ sơ; theo dõi bản gốc, bản sao và thời hạn.
- Quản lý con dấu theo sổ giao nhận và đúng nội dung đã được phê duyệt; không tự quyết định việc đóng dấu.
- Nhận giấy tờ từ các bộ phận, kiểm đủ theo checklist, báo thiếu và theo dõi đến khi hoàn tất.
- Sắp xếp văn phòng, văn phòng phẩm, giao nhận và các nhu cầu hành chính phát sinh.
- Thực hiện các việc cần người có mặt tại văn phòng; cập nhật trạng thái và bằng chứng ngắn trên Bảng việc.
- Làm việc theo quy trình, checklist trên hệ thống; báo ngay khi có sai lệch hoặc việc vượt quyền.
Yêu cầu
- Tốt nghiệp cao đẳng/đại học ngành Hành chính, Văn thư - Lưu trữ, Luật, Quản trị văn phòng hoặc ngành liên quan.
- Có khoảng 1–2 năm kinh nghiệm hành chính, văn thư hoặc quản trị văn phòng; đã từng trực tiếp quản lý hồ sơ, giao nhận giấy tờ hoặc theo dõi công việc hành chính.
- Dùng tốt điện thoại, máy tính và sẵn sàng làm việc theo quy trình, checklist trên hệ thống.
Mức lương
- Lương chính thức 10.000.000–12.000.000đ gross/tháng, chốt theo năng lực và kết quả phỏng vấn.
- Thử việc 60 ngày, hưởng 85% mức lương đã thỏa thuận.
Phúc lợi
- Có cơ hội phát triển thành người phụ trách hệ thống hành chính của công ty.
- Chế độ nghỉ, bảo hiểm và quyền lợi khác theo quy định khi đủ điều kiện.
- Công việc ngoài khung giờ hoặc ngày nghỉ chỉ phát sinh khi được phân công trước và được bố trí quyền lợi theo quy định.
Thông tin khác
- Đây là công ty nhỏ, văn phòng gọn và công việc đa dạng.
- Vị trí phù hợp với người đã có kinh nghiệm hành chính cơ bản, cẩn thận, học nhanh, thích làm thật và muốn cùng xây hệ hành chính bài bản từ đầu.
- Chức vụ: Nhân Viên/Chuyên Viên.
- Yêu cầu giới tính: Nam/Nữ.
- Ngành nghề: Hành Chính Nhân Sự, Hành Chính Tổng Hợp, Nhập Liệu - Lưu Trữ, Thư Ký - Trợ Lý.