Mechanical Inspection Technician (Kỹ Thuật Viên Kiểm Tra Cơ Khí)
Bà Rịa - Vũng Tàu
Hạn nộp hồ sơ:
31/10/2026
Về công việc
Trách nhiệm chính
- Thực hiện và kiểm soát công việc bảo trì định kỳ và khẩn cấp, đảm bảo đúng tiến độ, chi phí và quy định An toàn – Sức khỏe – Môi trường (EH&S).
- Nhận danh sách công việc từ Planner, sắp xếp và theo dõi công việc hằng ngày.
- Chuẩn bị và điền Work Permit để xin phép làm việc trong nhà máy.
- Kiểm tra tình trạng thiết bị, so sánh với tiêu chuẩn và lịch sử đo lường để đánh giá sơ bộ tình trạng máy móc.
- Cập nhật kết quả kiểm tra vào hệ thống SAP.
- Phối hợp với bộ phận bảo trì khi thiết bị có dấu hiệu bất thường.
- Giám sát nhà thầu, đảm bảo công việc đúng phạm vi và yêu cầu kỹ thuật.
- Tuân thủ quy định an toàn lao động, kiểm tra điều kiện làm việc trước khi thực hiện công việc.
- Tham gia các hoạt động cải tiến, nâng cao hiệu quả vận hành và thực hiện nhiệm vụ theo phân công của cấp trên.
Yêu cầu
- Tốt nghiệp Cao đẳng hoặc Đại học chuyên ngành Sửa chữa Thiết Bị Dầu Khí, Vận hành thiết bị Dầu Khí, Cơ khí, Cơ Điện tử, Vật liệu Cơ khí.
- Mới ra trường hoặc có kinh nghiệm bảo trì thiết bị bảo trì Cơ khí tại các nhà máy và dự án thuộc ngành Công nghiệp Nặng (Hóa chất, Dầu Khí, Thép, Năng Lượng, SX đồ uống).
- Cẩn thận, có tinh thần trách nhiệm, sẵn sàng làm việc theo ca hoặc khi có sự cố khẩn cấp.
- Tiếng Anh giao tiếp cơ bản.
- Yêu cầu giới tính: Nam.
- Chức vụ: Nhân Viên/Chuyên Viên.
- Ngành nghề: Cơ Khí - Chế Tạo Máy, Cơ Điện Tử, Kỹ Thuật Ô Tô, Kỹ Thuật Sản Xuất - Bảo Trì, Kỹ Thuật Ứng Dụng - Hiện Trường, Vận Hành Máy - Lắp Ráp - Chế Biến.
Mức lương
- Mức lương: 13 - 20 triệu VNĐ
Phúc lợi
- Lương cơ bản + phụ cấp ở, đi lại (có xe đưa rước công ty và các điểm đón nhân viên tại Phú Mỹ, Vũng Tàu và Long Sơn không cách nhà máy <= 25 km).
- Thử việc 100% lương.
- BHXH, BHYT, BHTN và BHSK cá nhân cho nhân viên.
- Công ty có nhà ăn cho nhân viên trong ca làm.
- Lương tháng 13 (kể cả 2 tháng thử việc và đang làm nhiều hơn 3 tháng tại Công ty).
- Review lương mỗi quý 1 hằng năm dựa theo kết quả đánh giá KPI của năm trước đó.
- Bảo hiểm xã hội đóng trên tỷ lệ 100% lương cơ bản.
- Khám sức khỏe (ksk) đầu vào và định kỳ hằng năm do công ty chi trả.
- Tăng ca & phụ cấp ca đêm (nếu có) tính theo Luật LĐVN).
Thông tin khác
- Không yêu cầu