Trách nhiệm chính

• Tổng hợp, kiểm tra và lập các tờ khai thuế định kỳ theo quy định, bao gồm thuế GTGT, thuế TNCN và các loại thuế khác thuộc phạm vi phụ trách.
• Theo dõi nghĩa vụ thuế, thời hạn kê khai, nộp thuế và tình hình thanh toán thuế của Công ty.
• Phối hợp lập hồ sơ quyết toán thuế TNDN, thuế TNCN và các báo cáo thuế cuối năm.
• Kiểm tra, đối chiếu số liệu giữa tờ khai thuế, sổ sách kế toán, báo cáo tài chính và dữ liệu trên hệ thống ERP.
• Thực hiện điều chỉnh, bổ sung hồ sơ khai thuế khi phát hiện sai sót theo quy định.
• Kiểm tra tính hợp pháp, hợp lệ và đầy đủ của hóa đơn đầu vào, đầu ra cùng các chứng từ liên quan.
• Kiểm tra thông tin hóa đơn điện tử, thời điểm lập hóa đơn và các điều kiện liên quan đến khấu trừ thuế, chi phí được trừ.
• Theo dõi, đối chiếu hóa đơn mua hàng, bán hàng, hồ sơ thanh toán và công nợ với các bộ phận liên quan.
• Hướng dẫn các bộ phận thực hiện đúng quy trình cung cấp, kiểm tra và lưu trữ hồ sơ phục vụ công tác thuế.
• Phối hợp với bộ phận Mua hàng, Kho, Sản xuất, Xuất nhập khẩu và Kế toán để kiểm tra chứng từ liên quan đến nguyên vật liệu, thành phẩm, hàng hóa và chi phí sản xuất.
• Đối chiếu số liệu nhập – xuất – tồn kho, giá trị nguyên vật liệu, thành phẩm và chi phí sản xuất giữa hệ thống ERP, sổ kế toán và hồ sơ thực tế.
• Kiểm tra hồ sơ, chứng từ liên quan đến phế liệu, phế phẩm, hàng hỏng, hàng tiêu hao và các khoản chi phí sản xuất phát sinh.
• Theo dõi, kiểm tra hồ sơ tài sản cố định, công cụ dụng cụ, khấu hao và phân bổ chi phí theo quy định thuế.
• Phối hợp kiểm tra hồ sơ xuất nhập khẩu, hàng hóa xuất khẩu, hồ sơ hoàn thuế và các giao dịch liên quan nếu phát sinh.
• Rà soát các khoản chi phí phát sinh để xác định điều kiện ghi nhận và tính vào chi phí được trừ khi tính thuế TNDN.
• Kiểm tra hồ sơ thanh toán, hợp đồng, biên bản nghiệm thu và các chứng từ chứng minh giao dịch thực tế.
• Theo dõi các khoản chi phí có nguy cơ không được khấu trừ thuế hoặc không được tính vào chi phí được trừ.
• Cập nhật quy định pháp luật thuế, đánh giá ảnh hưởng đến hoạt động của Công ty và đề xuất biện pháp xử lý rủi ro.
• Phối hợp với Kế toán trưởng đề xuất giải pháp tuân thủ thuế và tối ưu chi phí thuế trong khuôn khổ pháp luật.
• Chuẩn bị hồ sơ, chứng từ, số liệu và giải trình các nghiệp vụ liên quan khi cơ quan Thuế hoặc đơn vị kiểm toán yêu cầu.
• Phối hợp cung cấp thông tin, tài liệu phục vụ thanh tra, kiểm tra thuế, kiểm toán và các đợt rà soát nội bộ.
• Theo dõi, thực hiện các yêu cầu điều chỉnh, bổ sung hồ sơ theo kết luận hoặc hướng dẫn của cấp có thẩm quyền.
• Lưu trữ hồ sơ thuế khoa học, đầy đủ và đảm bảo khả năng truy xuất khi cần thiết.
• Thực hiện các báo cáo thuế, báo cáo phân tích và báo cáo nội bộ theo yêu cầu của cấp trên.
• Phối hợp với các thành viên trong Phòng Tài chính – Kế toán để đảm bảo tính chính xác và thống nhất của số liệu.
• Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của Kế toán trưởng/Phó giám đốc phòng Tài chính – Kế toán.

Yêu cầu

• Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành Kế toán, Kiểm toán, Tài chính hoặc các ngành liên quan.
• Có tối thiểu 2–3 năm kinh nghiệm ở vị trí Kế toán Thuế.
• Nắm vững các quy định về thuế GTGT, thuế TNDN, thuế TNCN, hóa đơn điện tử và các quy định kế toán – thuế hiện hành.
• Có kinh nghiệm kê khai, quyết toán thuế, kiểm tra hóa đơn chứng từ và chuẩn bị hồ sơ giải trình thuế.
• Hiểu biết về kế toán hàng tồn kho, nguyên vật liệu, thành phẩm, chi phí sản xuất và tài sản cố định.
• Sử dụng tốt Excel và phần mềm kế toán; ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm sử dụng ERP.
• Có kỹ năng phân tích, đối chiếu số liệu, phát hiện sai lệch và xử lý vấn đề.
• Cẩn thận, trung thực, có trách nhiệm và bảo mật thông tin.

Yêu cầu ưu tiên

• Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm tại công ty sản xuất hoặc doanh nghiệp FDI.
• Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc tại doanh nghiệp có vốn đầu tư Đài Loan/Trung Quốc và biết tiếng Trung.

Mức lương

• Mức lương: 17 - 22 triệu VNĐ

Phúc lợi

• Thưởng tháng 13 và thưởng hiệu suất cuối năm căn cứ trên tổng mức lương theo chính sách thưởng của Công ty.
• Phúc lợi hàng tháng: Trà sữa và bánh ngọt dành cho nhân viên.
• Du lịch nghỉ dưỡng cao cấp hằng năm, tạo cơ hội thư giãn, tái tạo năng lượng và gắn kết tập thể.
• Phúc lợi sinh nhật: Tiền thưởng sinh nhật 500,000 VNĐ và 01 ngày nghỉ sinh nhật hưởng nguyên lương theo quy định của Công ty.
• Quà tặng và thưởng các dịp lễ, Tết: Tết Đoan Ngọ, Tết Trung thu theo chính sách Công ty.
• Tham gia BHXH theo quy định pháp luật; mức tiền lương làm căn cứ đóng bảo hiểm full lương.
• Khám sức khỏe định kỳ hàng năm, quan tâm đến sức khỏe và đời sống của người lao động.
• Chế độ hiếu hỷ chu đáo, hỗ trợ người lao động trong các sự kiện quan trọng của bản thân và gia đình.
• Chính sách thăm hỏi và hỗ trợ nhân văn: Quan tâm, thăm hỏi và hỗ trợ kịp thời đối với người lao động hoặc gia đình gặp hoàn cảnh đặc biệt khó khăn, bệnh tật hoặc các tình huống đặc biệt khác.
• Môi trường làm việc ổn định, chuyên nghiệp, chính sách phúc lợi đa dạng và cơ hội phát triển nghề nghiệp lâu dài.

Thông tin khác

• Chức vụ: Nhân Viên/Chuyên Viên
• Yêu cầu bằng cấp (tối thiểu): Trung cấp
• Yêu cầu giới tính: Nam/Nữ
• Ngành nghề: Kế Toán - Kế Toán Tổng Hợp,Kế Toán Thuế - Kế Toán Chi Phí,Tài Chính Kế Toán