Trưởng Phòng Tổ Chức Hành Chính
About This Job
Trách nhiệm chính
- Tham mưu cho Ban Giám đốc về chiến lược, cơ cấu tổ chức và chính sách quản trị nhân sự.
- Xây dựng, hoàn thiện các quy chế, chính sách về lương thưởng, nội quy và quản lý lao động.
- Lập kế hoạch tuyển dụng, bố trí và phát triển nguồn nhân lực theo nhu cầu sản xuất kinh doanh.
- Quản lý công tác chấm công, tính lương, BHXH, thuế TNCN và hồ sơ nhân sự toàn công ty.
- Phổ biến, hướng dẫn CBCNV thực hiện nội quy, quy định và pháp luật liên quan.
- Phối hợp xử lý các trường hợp vi phạm kỷ luật, khiếu nại và các vấn đề quan hệ lao động.
- Tổ chức đào tạo, phổ biến kiến thức về Luật Lao động, PCCC, an toàn lao động, vệ sinh công nghiệp, an toàn thực phẩm...
- Quản lý công tác hành chính, lễ tân, lưu trữ hồ sơ và tài sản công ty.
- Phối hợp quản lý công tác bảo vệ, PCCC, an ninh trật tự và an toàn trong hoạt động của công ty.
- Phối hợp Công đoàn tổ chức các hoạt động nội bộ, phong trào thi đua.
- Thực hiện các báo cáo và công việc khác theo phân công của Tổng Giám đốc.
Yêu cầu
- Tốt nghiệp Đại học, ưu tiên chuyên ngành Quản trị nhân sự, Luật, Quản trị kinh doanh, Hành chính hoặc liên quan.
- Có kinh nghiệm trong lĩnh vực Hành chính – Nhân sự; ưu tiên ứng viên từng quản lý phòng HCNS tại doanh nghiệp sản xuất/dịch vụ.
- Có kiến thức về Luật Lao động, BHXH, tiền lương và quản lý lao động.
- Thành thạo tin học văn phòng; tiếng Anh khá.
- Có kỹ năng quản lý, tổ chức công việc, xử lý tình huống và giao tiếp tốt.
- Có khả năng tham mưu, xây dựng quy trình/chính sách và phối hợp với các phòng ban.
- Trung thực, trách nhiệm, quyết đoán, nhiệt tình và chủ động trong công việc.
Mức lương
- Thu nhập: 20 triệu đồng Gross/tháng, kèm tháng lương thứ 13 và thưởng theo hiệu quả công việc.
Phúc lợi
- Được hưởng đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của pháp luật.
- Hỗ trợ chi phí đi lại và ăn trưa trong thời gian làm việc.
- Được tham gia các khóa đào tạo nâng cao chuyên môn và kỹ năng nghề nghiệp.
- Thời gian làm việc linh hoạt, chế độ nghỉ phép, nghỉ lễ và nghỉ mát hàng năm theo quy định của công ty.
- Môi trường làm việc chuyên nghiệp, thân thiện, có cơ hội phát triển và thăng tiến trong sự nghiệp.
Thông tin khác
- Yêu cầu giới tính: Nam/Nữ
- Ngành nghề: Hành Chính Nhân Sự,Hành Chính Tổng Hợp,Lương & Phúc Lợi (C&B),Tuyển Dụng,Đào Tạo & Phát Triển (L&D)
- Chức vụ: Nhân Viên/Chuyên Viên
- Hình thức làm việc: Toàn thời gian
- Yêu cầu bằng cấp (tối thiểu): Đại Học