Trách nhiệm chính

• Phát triển và thực hiện chiến lược bán hàng cho kênh khách sạn tại TP. Hồ Chí Minh.
• Xác định và nhắm mục tiêu các khách sạn, nhóm khách sạn, căn hộ dịch vụ và doanh nghiệp hospitality có tiềm năng cao.
• Xây dựng và duy trì pipeline tài khoản khách sạn giá trị cao.
• Thiết lập quan hệ đối tác với các nhà quản lý khách sạn, GM, Front Office Manager, Guest Relations, HR và các quyết định chính.
• Mở rộng sự hiện diện của GD Health qua các cụm khách sạn chính TP. Hồ Chí Minh.
• Giới thiệu và bán các giải pháp chăm sóc sức khỏe của GD Health cho đối tác khách sạn.
• Phát triển gói dịch vụ chăm sóc sức khỏe tùy chỉnh cho khách sạn.
• Thương thảo các điều khoản thương mại, hợp đồng, giá cả và thỏa thuận đối tác.
• Đảm nhận mục tiêu bán hàng hàng tháng và quý cho kênh khách sạn.
• Phát triển kế hoạch tài khoản và chiến lược bán hàng cho các đối tác chính.
• Giám sát hiệu suất bán hàng, tỷ lệ chuyển đổi, doanh thu và lợi nhuận tài khoản.
• Tìm kiếm cơ hội bán thêm và bán chéo dịch vụ GD Health.
• Quản lý tài khoản: duy trì mối quan hệ với đối tác hiện tại, đảm bảo hiểu biết dịch vụ, quy trình, giá cả và quy trình giới thiệu.
• Hợp tác với các bộ phận Operations, Doctors, Pharmacy, Marketing để đảm bảo dịch vụ xuất sắc.
• Thu thập phản hồi từ đối tác và khách hàng để cải thiện chất lượng dịch vụ.
• Phân tích xu hướng ngành khách sạn, đối thủ, nhu cầu khách hàng và cơ hội kinh doanh mới.
• Cập nhật dự báo bán hàng, pipeline, thị trường và đề xuất cho quản lý.

Yêu cầu

• Bằng cấp trung cấp - nghề (điều kiện tối thiểu).
• Bằng cử nhân trong lĩnh vực Kinh doanh, Marketing, Hospitality, Quản lý Y tế hoặc các ngành liên quan.
• Có ít nhất 3 năm kinh nghiệm bán hàng B2B / phát triển kinh doanh, ưu tiên trong Hospitality / Hotel, Healthcare, Pharmaceutical, Travel, Insurance, Corporate services, Tourism.
• Có hồ sơ thành công trong việc đạt mục tiêu bán hàng và ký kết hợp đồng B2B.
• Kỹ năng thương thảo, trình bày, giao tiếp và xây dựng mối quan hệ xuất sắc.
• Tư duy thương mại mạnh mẽ và khả năng nhận diện và chuyển đổi cơ hội kinh doanh.
• Tự chủ, độc lập, kiên trì và hướng tới kết quả cao.
• Thích thường xuyên gặp gỡ khách hàng và thực hiện các cuộc họp trực tiếp.

Yêu cầu ưu tiên

• Mối quan hệ hiện có trong ngành khách sạn/hospitality TP. Hồ Chí Minh.
• Kinh nghiệm bán hàng B2B trong ngành Hospitality / Hotel, Healthcare, Pharmaceutical, Travel, Insurance, Corporate services, Tourism.
• Kỹ năng thương thảo, trình bày, giao tiếp và xây dựng mối quan hệ xuất sắc.
• Tư duy thương mại mạnh mẽ và khả năng nhận diện và chuyển đổi cơ hội kinh doanh.
• Tự chủ, độc lập, kiên trì và hướng tới kết quả cao.
• Thích thường xuyên gặp gỡ khách hàng và thực hiện các cuộc họp trực tiếp.
• Có khả năng sử dụng tiếng Anh tốt (đặc biệt khi làm việc với khách sạn quốc tế và khách hàng ngoại quốc).

Mức lương

• Thu nhập cơ bản từ 20 - 40 triệu VNĐ/tháng, kèm theo hoa hồng/thu nhập dựa trên hiệu suất.

Phúc lợi

• Competitive salary + performance-based commission/bonus.
• High autonomy and ownership of the hotel channel.
• Direct exposure to senior management and strategic business development.
• Opportunities for career growth as GD Health expands its healthcare network.
• Lương thỏa thuận theo năng lực và kinh nghiệm.
• Thưởng hiệu suất và thưởng theo kết quả kinh doanh.
• Thưởng tháng 13 và thưởng lễ, Tết.
• Xét tăng lương định kỳ.
• Được tham gia đầy đủ bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp theo quy định.
• Bảo hiểm sức khỏe bổ sung.
• Khám sức khỏe định kỳ hằng năm.
• Phụ cấp ăn trưa và phụ cấp đi lại.
• Hỗ trợ thiết bị làm việc.
• Môi trường làm việc chuyên nghiệp và thân thiện.
• Được đào tạo nội bộ và đào tạo nâng cao chuyên môn.
• Cơ hội thăng tiến rõ ràng.
• Tham gia các hoạt động team building và du lịch công ty.
• Nghỉ phép năm theo quy định và thêm ngày nghỉ theo thâm niên.
• Thời gian làm việc linh hoạt (nếu áp dụng).
• Hỗ trợ chi phí học tập và chứng chỉ chuyên môn.
• Quà tặng sinh nhật và các dịp đặc biệt.
• Chính sách phúc lợi cho nhân viên gắn bó lâu dài.

Thông tin khác

• Chức vụ: Trưởng Nhóm/Trưởng Phòng
• Yêu cầu giới tính: Nam/Nữ