Phụ trách Hành chính - Nhân sự
Application deadline:
11/11/2026
About This Job
Trách nhiệm chính
- Công tác Nhân sự: Tuyển dụng, Đào tạo nội bộ, theo dõi đánh giá nhân sự, khen thưởng – kỷ luật
- Quản lý hồ sơ nhân sự, cập nhật dữ liệu nhân viên
- Theo dõi chấm công, tính lương, tăng ca, nghỉ phép
- Thực hiện các chế độ: BHXH, Thuế TNCN; Hợp đồng lao động; ...
- Hỗ trợ xây dựng nội quy, quy trình, chính sách nhân sự
- Quản lý văn phòng phẩm, cấp phát và kiểm soát sử dụng
- Quản lý tài sản, trang thiết bị công ty
- Soạn thảo, lưu trữ công văn, giấy tờ, hợp đồng
- Tổ chức các hoạt động nội bộ, sự kiện công ty
- Quản lý vệ sinh, an ninh, môi trường làm việc
- Làm việc với nhà cung cấp dịch vụ (bảo vệ, vệ sinh, sửa chữa...)
- Các công việc khác theo chỉ đạo của cấp trên
Yêu cầu
- Bằng cấp tối thiểu: Cao Đẳng
- Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành Quản trị nhân sự, Hành chính, Luật, Kinh tế, Kế toán hoặc liên quan
- Kinh nghiệm 2-4 năm ở vị trí tương đương
- Nắm rõ quy định pháp luật lao động, BHXH
- Sử dụng tốt phần mềm chuyên ngành và phần mềm văn phòng
- Trung thực, năng động, tự tin, chịu được áp lực công việc cao, có khả năng giải quyết
- Dưới 40 tuổi
- Làm việc lâu dài tại Gia Lai Đông
- Yêu cầu giới tính: Nam/Nữ
Mức lương
- Mức lương: Thỏa thuận
Phúc lợi
- lương tháng 13
- 12 ngày phép/năm
- BHXH
- xét tăng lương định kỳ
- thưởng Lễ, Tết
- du lịch
- chăm sóc sức khỏe
Thông tin khác
- Chức vụ: Nhân Viên/Chuyên Viên
- Hình thức làm việc: Toàn thời gian
- Ngành nghề: Hành Chính Nhân Sự, Hành Chính Tổng Hợp