Nữ Quản Lý Phòng Nhân Sự - Bán thời gian
About This Job
Trách nhiệm chính
- Phụ trách tuyển dụng nhân sự cho các bộ phận phòng ban.
- Giám sát và thực thi các quy định, nội quy của công ty.
- Tổ chức điều phối sử dụng cán bộ nhân viên, đào tạo nâng cao trình độ, năng lực làm việc của người lao động.
- Xây dựng môi trường văn hóa hạnh phúc, không gian làm việc sáng tạo, cởi mở, đề xuất chính sách khen thưởng.
- Thay mặt đại diện cho Ban giám đốc, chịu trách nhiệm làm cầu nối tác động giải tỏa tâm lý tinh thần cho nhân viên.
- Giám sát việc triển khai thực hiện hoàn thành chỉ tiêu KPI hàng ngày, tuần, tháng,... đối với nhân viên các phòng ban, bao gồm Phòng Bán hàng TMĐT, Phòng Kinh doanh Tiếp thị Café hạt rang mộc, Phòng Marketing AI & Truyền Thông Facebook, Youtube, TikTok,..., Phòng FnB kinh doanh chuỗi nhượng quyền quán cà phê.
Yêu cầu
- Có từ 1-2 năm kinh nghiệm.
- Tốt nghiệp Cao đẳng - Đại học.
- Nữ, Tuổi từ 22 – 28.
- Cao từ 1,6m.
- Biết ngoại ngữ là một lợi thế.
- Chịu áp lực công việc, nghị lực tốt, kiên định.
- Tính cách mềm mại, nhẹ nhàng, sâu lắng, giao tiếp cởi mở, tinh tế.
- Thành thạo công nghệ, mạng xã hội, phần mềm quản lý nhân sự.
- Yêu cầu bằng cấp (tối thiểu): Cao Đẳng.
- Yêu cầu giới tính: Nữ.
Mức lương
- Lương 10 - 18 triệu VNĐ/tháng, cộng thêm thưởng hoàn thành công việc theo kế hoạch tháng, quý, năm.
Phúc lợi
- Môi trường làm việc thân thiện.
- Thử việc đạt yêu cầu sẽ ký Hợp đồng Lao động chính thức hưởng chế độ phúc lợi công ty: BHXH, Lương tháng thứ 13, Nghỉ phép năm.
- Cơ hội tăng lương, thăng tiến ứng cử vào các vị trí quản lý trong công ty.
Hình thức làm việc
- Remote (Freelance online 34 tỉnh TP toàn quốc).
Thông tin khác
- Chức vụ: Trưởng Nhóm/Trưởng Phòng.
- Hình thức làm việc: Toàn thời gian, Bán thời gian, Remote.
- Yêu cầu tuổi: 22 – 28.
- Yêu cầu chiều cao: 1,6m.
- Yêu cầu ngoại ngữ: lợi thế.
- Yêu cầu tính cách: mềm mại, nhẹ nhàng, sâu lắng, giao tiếp cởi mở, tinh tế.
- Yêu cầu chịu áp lực công việc, nghị lực tốt, kiên định.
- Yêu cầu thành thạo công nghệ, mạng xã hội, phần mềm quản lý nhân sự.