Nhân Viên Hành Chính Nhân Sự
About This Job
Trách nhiệm chính
- Tiếp nhận nhu cầu tuyển dụng, đăng tuyển, sàng lọc và sắp xếp phỏng vấn ứng viên.
- Thực hiện thủ tục tiếp nhận nhân sự mới, nhập liệu và quản lý hồ sơ nhân sự.
- Theo dõi hợp đồng lao động, thời hạn thử việc của nhân viên.
- Theo dõi chấm công, phép năm và các thông tin nhân sự.
- Tổng hợp công, tính lương, thưởng, phụ cấp hàng tháng cho toàn bộ nhân sự các chi nhánh.
- Kiểm tra, đối chiếu bảng lương với văn phòng chính trước khi trình ký duyệt.
- Phối hợp thực hiện các thủ tục BHXH, BHYT, BHTN và các chế độ liên quan.
- Đăng ký MST, người phụ thuộc cho nhân viên.
- Tiếp nhận và giải đáp thắc mắc của người lao động về chính sách, chế độ và quyền lợi.
- Thực hiện công tác hành chính: văn phòng phẩm, điều chuyển tài sản/trang thiết bị, hồ sơ hành chính.
- Quản lý hồ sơ pháp lý, chuẩn bị hồ sơ và phối hợp tiếp đoàn kiểm tra (ATTP, Bảo vệ môi trường, Liên ngành).
- Thực hiện các thủ tục đề xuất sửa chữa/mua sắm/bảo trì.
- Thực hiện các công việc khác theo phân công của Quản lý.
Yêu cầu
- Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên.
- Yêu cầu bằng cấp (tối thiểu): Cao Đẳng.
- Yêu cầu giới tính: Nữ.
- Hiểu biết cơ bản về Luật lao động, Luật BHXH.
- Thành thạo tin học văn phòng (Microsoft Word, Excel và các phần mềm văn phòng).
- Kỹ năng giao tiếp, thuyết phục.
Yêu cầu ưu tiên
- Ưu tiên các chuyên ngành Quản trị nhân lực, Luật, Hành chính hoặc các chuyên ngành liên quan đến công tác hành chính nhân sự.
- Ưu tiên có kinh nghiệm ở vị trí tương đương.
Mức lương
- Thu nhập từ 10 triệu/tháng.
- Mức lương: 10 - 10 triệu VNĐ.
Phúc lợi
- Phụ cấp cơm ca.
- Đầy đủ chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định.
- Chế độ phép năm, nghỉ lễ theo quy định Nhà nước.
- Lương tháng 13 (nếu có).
- Môi trường làm việc chuyên nghiệp.
Thông tin khác
- Chức vụ: Nhân Viên/Chuyên Viên.
- Ngành nghề: Hành Chính Nhân Sự, Hành Chính Tổng Hợp, Tuyển Dụng.
- Không yêu cầu.